培訓的新聞稿范文（精選13篇）
在當今社會高速發展的今天，新聞稿出現的次數越來越多，新聞稿必須具有時間性。新聞所要報道的信息必須是新近發生的，沒有時間性的信息就仿佛是明日黃花，沒有任何價值。那么你有了解過新聞稿嗎？下面是小編幫大家整理的培訓的新聞稿范文，希望能夠幫助到大家。
培訓的新聞稿 1
4月5日，由xx三建集團第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯合舉辦的管理培訓班在人民飯店二樓會議室隆重開班。這次培訓是為了進一步強化各級人員對企業管理的系統認知，提高管理效率，強化團隊建設，為公司的發展壯大奠定良好基礎。
培訓主講老師為xx卓立管理咨詢有限責任公司的王麗萍老師和陸教授。開班儀式由第一工程公司副經理毛建祥主持，公司經理王武利出席并致歡迎辭。
本次培訓班得到公司領導的高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。此次培訓班共計100余人參加，公司領導還從百忙中抽出時間全程參加了培訓。授課過程中，大家專心聽講，認真做筆記。
根據主辦方介紹，本次培訓兩位主講老師授課經驗豐富。課程講解過程中張老師、陸教授理論聯系實際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。
王老師對企業管理架構與管理實務、執行力做了獨到講解，陸教授對建設卓越團隊做了獨到講解，同時重點強調了強化團隊建設是強化各級管理人員對企業管理的系統認知關鍵所在，使學員們抓住了此次培訓的精髓。講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關于企業管理和貫標方面的'問題，使大家受益匪淺。
4月6日，培訓順利結束，學員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓。
培訓的新聞稿 2
綜合近期周邊頻發的安全事故和在即將迎來的年終安全事故高發期，為進一步提升科室員工的安全防范意識，順德質量室于11月12日在西區二樓會議中心、組織各模塊進行安全知識綜合培訓。
本次培訓主要以消防安全、道路交通和防盜防騙為主題。通過知識介紹、案例剖析、圖片展示等全面深入的'講述了各類安全事故的預防、處理與防控。尤其是一個個刻骨銘心的案例，一幅幅淌著血淚的圖片，令人教訓深刻、深受感觸，使員工們倍感安全對生命的重要意義。課堂上，員工們細心聆聽、勇躍發言，為后續安全生產吸取“養分”。
此次培訓，大大增強了員工的“安全”免疫力，為和諧的工作紛圍營造了良好的環境。我相信，在后續的工作中，“安全”將會根植于每一個人心中，并時刻與工作同行，為公司發展提供有力的安全保障。
培訓的新聞稿 3
為了讓學生了解自救互救知識，掌握急救技能，在鄭開國際馬拉松的現場能更迅速有效地展開急救措施，2021年3月，刑事科學技術系團總支一行參加了鄭州市金水區紅十字會開展“紅十字緊急救護培訓”活動。
活動初始，紅會老師給大家發放了急救用品，并介紹了使用方法。隨后，紅會專職培訓老師結合理論知識和實際救護技巧對生活中遇到突發狀況急救、徒手心肺復蘇、逆水緊急救護等內容作了詳細的講解。培訓老師和志愿者們在現場展開了有趣又令人印象深刻的`互動，使大家對各項救護技巧有了深入的了解和認識。最后，培訓老師還開展了考核。考核不僅有筆試還有實際操作，通過考核大家能夠化理論為實踐，更好的領會知識要領。
此次活動不僅有利于鄭開國際馬拉松現場急救活動，還為我們普及了自救互救技能知識，提高了大學生們應對突發事和意外傷害的應變能力，也為我們以后在工作中處理緊急情況打下了良好的基礎。
培訓的新聞稿 4
10月20日新寧學院和臺山聯合職校聯合開展消防安全演練活動，演練的內容包括：模擬火情逃生、講解和實操滅火器的使用。模擬火情逃生環節，從警報響起到安全點集中完畢整個過程用時2.5分鐘。
消防救援大隊臺城站班長寧本富同志對逃生演練進行點評，還就火災的'預防、火場自救及逃生方法等消防基本常識對學生們進行了科普講解。
本次演練活動師生高度重視，安排周密，各工作人員各司其職，認真負責。通過演練，讓大家在實戰中得到鍛練，取得經驗，使我校全體師生加深了解消防知識，提高安全防范意識，掌握對突發火災的應變能力，為校園筑牢消防“防火墻”“添磚加瓦”。
培訓的新聞稿 5
20xx年9月2日星期日下午，太山幼兒園全體教師在園長的帶領下，在小班教室學習了銅山區師德師風建設文件。
學校始終把師德建設作為提高教師素質的首要任務來抓，對于開展好師德師風建設活動，學校予以高度重視。成立了師德建設領導小組，制訂師德師風建設活動實施方案，明確了活動目標、主題和具體方法步驟;統一思想，提高認識。
通過學習，廣大教職工進一步增強了依法治校、依法執教意識，樹立了教師職業的`光榮感，增強了教師的責任感和使命感，自覺做強素質、樹立形象的帶頭人。
培訓的新聞稿 6
7月5日上午，為了增強全體社工的消防安全意識，由大石消防局的韓教官對大石街家庭綜合服務中心全體社工跟志愿者進行消防安全知識培訓。
韓教官的'講解深入淺出，內容涉及火災發生的原因、怎樣預防火災、火場逃生基本知識、滅火器的正確使用以及如何正確報警等方面進行了生動講解。他不僅從理論上向大家傳授關于消防的各種安全防范知識，而且例舉了大量實際生活中的真實案例，教訓深刻，發人深省。還讓消防人員親子示范如何正確使用滅火器。通過培訓使社工們更加了解消防知識，同時進一步增強了安全防范意識。
培訓的新聞稿 7
為切實提高企業員工交通安全意識，強化安全理念，促進企業安全生產。近日，白銀公安分局交警大隊民警走進中國石油甘肅白銀銷售分公司為企業員工上了一堂生動的交通安全課。
課堂上，民警向工作人員詳細講解了車輛上路行駛的注意事項，并結合典型案例分析了交通違法行為帶來的后果，同時對“一盔一帶”安全守護、交通事故“減量控大”等重點工作進行細致講解。
最后要求駕駛員一定要牢固樹立交通安全意識，養成良好的`行車習慣，為營造良好的道路通行環境貢獻力量。
培訓的新聞稿 8
為了營造良好的消防安全環境，進一步強化安全意識，愛諾恩幼兒園于10月14日下午舉行了“消防安全知識培訓活動”姜教官為大家帶來了近年來各地發生的多起典型重大火災事故觸目驚心的真實照片與視屏，通過真實案例和具體的數字，使全園教職員工體會到了火災的危險性和殘酷性，切實達到了觸動內心的`警示目的。同時，姜教官還介紹了火災發生后不同救助方法，火災預防及撲救知識，火災常識及家庭防火注意事項，火災逃生注意事項，滅火器與滅火備用器材的使用等。
通過本次消防安全培訓，大家更深一步認識到消防安全的重要性，增長了消防安全知識，增強了構建平安和諧校園的信心。
培訓的新聞稿 9
20xx年1月29日，學校為提高全體職工的消防安全意識，邀請昆明市消防知識普及中心劉剛平教官上了一堂消防安全培訓課。
課堂上，教官通過一個個真實的案例，結合近年來發生的典型火災事故，運用圖片及視頻資料，深入淺出地講解了消防安全工作的重要性、火險的識別、初期火災處置、滅火設備的使用方法等消防常識；全面介紹了日常生活中應注意的`消防安全細節以及如何撲救初期火災，火災中如何自救、逃生等知識。
此次培訓內容講解案例豐富，詳細生動，提升了全體職工的消防安全知識，職工們紛紛表示，將所學到的消防知識運用到日常的工作生活中，切實做到防患于未然。
培訓的新聞稿 10
為了提升班級心理委員的業務素質綜合能力，充分了解心理委員的工作職責。11月13日下午，數字經濟學院心理發展工作室組織開展了20級各班心理委員的業務素質培訓工作。
學工辦沈主任參加了本次培訓活動，并作了動員講話，負責心理的燕子老老師用詼諧幽默的語言，列舉大學生常見案例，把心理委員的職責與技能，作用與優勢、方法與途徑、素質與要求、保密與傾聽的重要性、以及在工作中應該注意的事項等進行了詳細的解讀。現場氣氛活躍，大家積極參與其中，會議最后，老師強調心理委員在心理健康教育工作中的重要性，希望大家用歡心、錦心、知心、放心、愛心這五心，更好的.服務他人，最終達到助人自助的目的。
培訓的新聞稿 11
為減少因冬季氣溫低、大雪霧霜等惡劣天氣對安全生產造成的影響，切實做好防寒過冬工作，確保冬季鐵路運輸生產安全，9月28日，寧靜鐵路公司提前部署，全面組織開展了全員防寒過冬專項培訓，50余名干部職工參加了培訓。
此次培訓圍繞鐵路冬季運輸特點，以防寒過冬準備、作業人員崗位防寒、冬季作業對人身安全的'基本要求、凍傷處置和安全用電為重點進行了詳細講解，同時結合近年來冬季鐵路典型案例，以案促學，促進干部職工牢記安全紅線，自覺做到按規操作。培訓最后進行了全員考試，確保防寒過冬專項培訓取得實效。
通過此次培訓，提高了干部職工防寒知識水平，增強了冬季作業應急處置技能，強化了防范化解安全風險能力。
培訓的新聞稿 12
為了培養幼兒逃生自救的技能，保障幼兒的生命安全，確保災難來臨時把損失降到最低限度，20xx年4月8日上午，和澤幼兒園進行了消防疏散演練。
在聽到報警聲后，全體幼兒在教師的組織下，手拿著濕毛巾捂住口鼻，彎腰快速撤離教學樓。自報警聲響起8分零12秒后，三百多名幼兒在教師的引導下從指定的通道全部安全撤離，無擁擠情況發生，無幼兒遺漏，撤離工作井然有序。活動后，杜園長對本次活動進行了總結，各班的'老師們回到教室也立即組織幼兒談話，孩子們都知道了如何在大火中逃生。通過這次演練，達到了我們的教育目的―讓幼兒知道著火了該怎么辦？
我們幼兒園為了保證幼兒的生命安全，已經將安全教育作為日常教育的重要內容，將安全教育納入課程，如“防火防汛”、“食品安全”、“交通安全”等等。通過這樣的活動，讓幼兒更深刻地學習，更全面、直觀地得到了體驗，進一步培養孩子的安全意識。
培訓的新聞稿 13
20xx年2月22日，由公司組織的內訓師管理培訓在諾亞人力資源公司順利開展，這是公司自成立以來首次建立起屬于自己的培訓師團隊。
此次內訓師隊伍涉及到很多方面，公司各個層級員工的培訓需求都將得到滿足。
為了更好的`提高企業整體管理水平，滿足企業戰略需要，提升員工能力，營造全員學習的氛圍，公司組建了自己的內訓師隊伍。
希望通過自己人培訓自己人的思路，有針對性的進行知識技能的傳授。
此次的內訓師隊伍，是對員工自己報名或內部推薦的方式進行選拔，然后統一進行培訓！培訓的主要內容包括授課技巧、講課思路、如何調動課堂氣氛，做好與學員的溝通等。
內訓師培訓做為公司培訓項目的一種，是企業最有價值的投資，同時它還是一種雙贏的投資。
即培訓不僅提高了增加企業產出的效率和價值使企業受益，而且增強內訓師本人和學員的整體素質和能力，使廣大員工受益。
所以說，培訓是企業送給員工的最佳禮物。
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